劳动法条文清晰,白纸黑字写明了工时、加班费、社保、辞退补偿。可现实里,超时加班、不缴社保、无偿加班、随意辞退等现象,依然频繁出现在职场。并不是法律没用,而是多重现实因素交织,造成了落地难。 第一,市场竞争压力,中小企业生存不易。 很多中小微企业利润微薄,行业
劳动法条文清晰,白纸黑字写明了工时、加班费、社保、辞退补偿。可现实里,超时加班、不缴社保、无偿加班、随意辞退等现象,依然频繁出现在职场。并不是法律没用,而是多重现实因素交织,造成了落地难。
第一,市场竞争压力,中小企业生存不易。
很多中小微企业利润微薄,行业