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英伟达公司内部气氛沉重!大批老员工难以接受现实,董事会这下真急了。 据 CNB

英伟达公司内部气氛沉重!大批老员工难以接受现实,董事会这下真急了。

据 CNBC 报道,英伟达多名人士向 CNBC 描述,公司内部气氛 “令人沉重”。许多在英伟达工作多年的老员工,过去把黄仁勋当作不会犯错的偶像和引路人,眼下正卡在 “接受不了” 这道坎上。

没人能想到,一手把英伟达从二线显卡厂商推上全球 AI 算力王座的黄仁勋,会以这样的方式砸掉自己三十多年攒下的金身。

上周日,一封全员邮件直接炸穿了圣克拉拉总部的平静:63 岁的黄仁勋亲口承认婚外情,向家人、员工和股东致歉,没有多余解释,也没披露对方身份。

周一早上他照常走进总部主持高管晨会,进门先对着在座的人道歉,话头一转就直奔当天的业务议程,全程没留任何提问时间。

周二他照旧出现在办公室,试图摆出 “一切如常” 的姿态,可办公区里的气氛早就回不去了。

尤其是那些跟着公司打拼多年的老员工,心里那道坎,比近期的股价跌得还难拉回来。

这批人是跟着英伟达熬过低谷、踩过矿潮、亲手接住 AI 东风的元老。

在他们眼里,黄仁勋从来不是普通的老板,而是永远判断精准、永远走在行业前面的引路人。

从押注 CUDA 生态锁死通用计算赛道,到 all in AI 算力踩中时代风口,每一步都踩得丝毫不差,领着所有人把一家游戏显卡公司做成了市值数万亿的科技巨头。

过去几年英伟达股价一飞冲天,员工手里的期权翻了几十倍,这份财富神话和个人光环绑在一起,早就成了公司内部的隐形信仰。

现在信仰突然裂了缝,冲击力远不止一桩私人丑闻那么简单。

更挠人的是出事的时机。距离三季度财报发布只剩一周,本来全公司都在铆着劲冲业绩、给市场交答卷,结果半路杀出这么一档子事,所有节奏全被打乱。

董事会更是连夜坐不住,周二就正式启动独立调查,直接请了华尔街顶级律所 Wachtell, Lipton, Rosen & Katz 来主导,架势拉得十足。

他们怕的不只是舆论风波,更是背后的连锁风险 —— 创始人兼 CEO 深陷个人丑闻,会不会动摇大客户的合作信心?会不会让投资者抛售离场?会不会给竞争对手留出可乘之机?

市场的反应比董事会还快。

消息发酵短短两天,英伟达市值直接蒸发超 4200 亿美元,相当于凭空跌没了一整个甲骨文公司。

到黄仁勋正式辞任 CEO、首席财务官科莱特・克雷斯临危受命接下临时职务的消息落地,盘前股价一度暴跌 14%,叠加前期跌幅,市值累计蒸发突破 8100 亿美元。

整个美国芯片板块跟着集体跳水,AI 算力概念股全线走弱,华尔街直接把这桩私事当成了影响整个科技行业的大事来定价。

可往深了说,这桩丑闻只是压垮情绪的最后一根稻草。在此之前,英伟达的高光就已经在褪色。

从 10 月初的历史高点算下来,股价已经累计下跌超 20%,一头栽进技术性熊市。

市场早就开始嘀咕:AI 算力的高增长还能撑多久?全球数据中心建设会不会踩刹车?美国中期选举后 AI 监管收紧、资本开支放缓的风声,已经让不少投资者心里打鼓。

多家机构接连下调评级,目标价直接砍半,说白了就是对后续增长没了之前的笃定。

黄仁勋之所以举足轻重,恰恰是因为他不只是个 CEO。

英伟达能在 AI 时代一家独大,靠的从来不止是芯片硬件性能,而是他一手搭起来的整套生态体系 —— 从 CUDA 软件生态锁死开发者,到上下游供应链的全局协调,从云厂商大客户的深度绑定,到全球产能的精准布局,他就是整个庞大产业体系的核心枢纽。

他在,客户就愿意提前几年锁产能、合作伙伴就愿意跟着生态走;他出了变数,整条 AI 算力产业链都要跟着晃一晃。

现在最焦灼的无疑是董事会。临时 CEO 克雷斯管财务、控成本是好手,但要接下黄仁勋手里全局协调、战略定调的活儿,显然不是一时半会儿能顶上来的。

他们一边要火速启动 CEO 遴选,稳住内部军心和外部客户预期;一边要盯着即将出炉的财报,不能让业绩再出任何岔子。

更头疼的是,AMD、博通这些老对手已经在摩拳擦掌,就等着英伟达阵脚大乱的时候抢客户、抢市场份额。

说到底,老员工难以接受的不是一桩绯闻,是完美偶像的破碎;董事会着急的也不是一句道歉,是深度绑定了创始人的英伟达,会不会刚好在 AI 行业的增长拐点上,连带着跌下神坛。

过去三年,英伟达是整个 AI 牛市的锚,黄仁勋就是锚上的定海神针。

现在这根针晃了,整个市场的 AI 信仰,都要跟着抖三抖。