生理假 这怎么说呢，出发点很好，但是弊大于利。

本身女性就不容易找工作，如果在加上生理假，那找工作更难了。

企业招人会优先考虑男性，毕竟现在女性有产假、如果再加上生理假，用人成本又要增高了。

作为老板，肯定会优先录用请假更少、用工成本更低、稳定性更强的员工，这就是现实。