中年教师靠AI凑高级业绩,和AI代笔一样走不远。
看到90后夫妻用AI代写公众号被平台封禁的消息,我特别有感触,他们靠批量生产无温度的内容收割流量,看似赚快钱,实则触碰了内容创作的底线,最终落得账号封禁的结局,这和我们评高级的心态何其相似。
我们身边不少五十多岁的同事,为了凑够高级评审的教研业绩,纷纷用AI一键生成课题、反思和成果材料,几分钟就做出一套光鲜的评审资料,完全省去了深耕课堂、打磨教学的过程,把教研变成了和AI代笔一样的投机行为。
这些AI生成的教研材料看起来规整漂亮,却没有真实的课堂案例,没有走心的教学思考,就像那些“数字泔水”一样毫无价值,评审组其实一眼就能看穿,这类速成业绩反而会拉低参评的印象分。
大家陷入职称内卷,总想着找捷径、省力气,却忘了高级评审的核心是看教学的真本事,是看育人的真温度,一味依赖AI搞功利化教研,不仅评不上职称,还会丢掉教师最宝贵的教学初心。
中年教到这个岁数,该看透职称里的虚名与浮躁,舍弃AI速成的投机心思,把时间花在备课上课、陪伴学生上,用真实的教学积累去参评,这才是最踏实、最长久的路。
我靠AI凑过业绩,你也曾这样走捷径吗?
教师职称 中年教师教研
