2026年以来，山东省社保领域新政密集出台，从缴费基数调整到居民养老金提标，从延迟退休改革到社保扩面工程，每一项都与普通山东百姓的切身利益息息相关。本文梳理近期最新社保动态，帮您读懂政策、守住权益。一起来看吧！

一、2026年度社保缴费基数公布，涨幅仅1.5%

2026年8月14日，山东省人社厅等四部门联合发布文件，公布2026年度职工社保缴费基数上下限。2025年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资为91452元（月均7621元），五险个人月缴费基数上限为22863元，下限为4573元。

本次缴费基数涨幅仅1.53%，较往年明显放缓。缴费基数区间内的职工每月扣款几乎不受影响，受影响的主要是两端人群：工资低于4573元的按最低基数缴，高于22863元的按最高基数缴。灵活就业人员按最低档缴费，月缴约914.6元，一年多交十几块钱，压力不大。9月起各地陆续执行，1至8月差额由系统自动补差。

二、城乡居民基础养老金提标至208元/月

2026年山东省继续提高城乡居民基础养老金，省级最低标准由每月188元上调至208元，每人每月增加20元。各地市可在省级标准基础上自主上浮——青岛258元/月、东营253元/月、烟台235元/月、济南218元/月。此外，65至74周岁每月加发5元，75周岁及以上加发10元；缴费满15年后每多缴1年，基础养老金每月至少加发3元。

三、渐进式延迟退休改革稳妥推进

2026年10月19日，山东省政府印发《2026年全省人力资源和社会保障工作要点》，明确提出"稳妥实施渐进式延迟法定退休年龄改革"。

这是按照国家统一部署推进的重大改革，山东将结合本省实际细化落实方案。目前具体实施细则尚未出台，建议临近退休年龄的职工密切关注官方渠道发布的最新信息。

四、"全民参保·福暖万家"工程加速扩面

山东大力实施"全民参保·福暖万家"工程，重点促进新就业形态人员、农民工、灵活就业人员参加职工养老保险。政策亮点包括：扩大新就业形态人员职业伤害保障试点范围，开展不符合建立劳动关系条件的货车司机参加工伤保险试点，适度提高工伤保险定期待遇水平。外卖骑手、网约车司机、货车司机等群体将获得更完善的社保保障。

五、职工养老金调整进度说明

截至2026年11月初，国家人社部、财政部尚未发布2026年全国退休人员职工养老金统一调整通知。在国家层面文件未出台前，山东省暂未出台本省职工养老金调整方案。

需要特别提醒的是，职工养老金上调与城乡居民基础养老金提标是两套独立政策，两者资金来源和调整规则不同，切勿混淆。

写在最后

2026年山东省社保政策的关键词是"稳"与"扩"——缴费基数温和调整、居民养老金稳步提高、覆盖范围持续扩大、基金监管更加严格。政策红利正在惠及更多群体，建议山东百姓密切关注官方发布，及时参保缴费，用好政策红利，为自己和家人筑牢社会保障防线。

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